Подписаться
Деловой квартал / Новости / Минтруд предложил разрешить бизнесу увольнять сотрудников за утрату доверия
Минтруд предложил разрешить бизнесу увольнять сотрудников за утрату доверия
Источник: Pixabay.com

Минтруд предложил разрешить бизнесу увольнять сотрудников за утрату доверия

Самое читаемое
  • «Сети хлопали в ладоши, а мы до сих пор не можем подняться». Как убивают производство «Сети хлопали в ладоши, а мы до сих пор не можем подняться». Как убивают производство
  • Пять причин страшных ошибок судей. Почему вы никогда не докажете свои убытки? Пять причин страшных ошибок судей. Почему вы никогда не докажете свои убытки?
  • «Я записывала расходы, но это ничего не дало». Как сделать так, чтобы денег хватало на все «Я записывала расходы, но это ничего не дало». Как сделать так, чтобы денег хватало на все
  • «Я прикоснулся к хаосу». Что не так с парковкой Кольцово и почему она стоит 500 рублей? «Я прикоснулся к хаосу». Что не так с парковкой Кольцово и почему она стоит 500 рублей?
  • Владелец «единорога». В России появилась вторая женщина-миллиардер Владелец «единорога». В России появилась вторая женщина-миллиардер
17:10   19.07.2018

Ведомство разрабатывает поправки к трудовому кодексу, но важно чтобы они не стала поводом свести счеты с сотрудником или отомстить ему. Сейчас в связи с утратой доверия увольняют только госслужащих.

Минтруд России разрабатывает законопроект о включении в трудовой кодекс нормы, которая позволит компаниям увольнять сотрудников в связи с утратой доверия, пишет «Интерфакс» со ссылкой на пресс-службу ведомства. В Минтруде считают, что это поможет дисциплинировать как работодателей, так и работников. 

Осознавая возможность быть уволенным в связи с утратой доверия и занесения соответствующей записи в трудовую книжку, работник станет серьезнее оценивать возможные риски и последствия своих недобросовестных действий, — говорится в сообщении пресс-службы ведомства.

Однако такая норма не должна ударить по работникам: важно «не допустить возможность увольнения в связи с утратой доверия как сведения с ним счетов, мести или иных неправомерных действий со стороны работодателя». Процедуру необходимо четко прописать, она должна основываться на результатах дисциплинарной проверки.

С предложением внести в ТК РФ такую норму в Минтруд обратилось бизнес-сообщество, рассказал «Известиям» директор департамента госслужбы министерства Дмитрий Баснак. 
Многие компании вкладывают многомиллионные инвестиции в новые разработки и исследования. Очень часто получается, что из-за небольшой разницы в зарплате сотрудник перебегает к конкурентам и забирает разработку с собой или просто продает ее, — сказал изданию член генсовета «Деловой России», гендиректор Института финансового развития бизнеса Ильдар Шайхутдинов. 

Сейчас с формулировкой «в связи с утратой доверия» могут быть уволены государственные служащие. Например, так были отправлены в отставку бывший мэр Москвы Юрий Лужков и экс-министр экономразвития Алексей Улюкаев.

Система Orphus
Ошибка в тексте? Выделите ее мышкой и нажмите Ctrl + Enter.
Подписаться на telegram
Публикации по теме
Стать партнером

Материалы партнеров

Новости

Здоровая еда в ущерб одежде. Как меняются потребительские привычки россиян Здоровая еда в ущерб одежде. Как меняются потребительские привычки россиян
Совладелец китайского бистро отказался от бизнеса
Ящик Пандоры не закрыт. Прокуратура еще раз проверит правительство области на коррупцию
Объем теневой экономики в России резко сократился. Его оценили в 20% ВВП
На Урале сменился омбудсмен по инвестициям
Тайная реформа: уральским налоговикам отдали всех металлургов и химиков. Чего ждать?
Екатеринбуржцы распробовали маленькие авто. Экономят или доросли психологически?

Бизнес

«Сети хлопали в ладоши, а мы до сих пор не можем подняться». Как убивают производство «Сети хлопали в ладоши, а мы до сих пор не можем подняться». Как убивают производство
«Кольцо Урала»: плюс 24
«Покупатели не хотят общаться с «заводной куклой», которая говорит по скриптам»
«Я не был мажорчиком, которого засунули на хорошую должность» — Данил Крицкий
«Надо быть и механиком, и ювелиром»: как на челябинском заводе создают механизмы для часов
«Брокеры предлагают выгодный им продукт. Но никто не оценивает, выгоден ли он клиенту»
«Если не будет киосков, федеральные сети окончательно выжгут местных производителей»

Свое дело

«В России принято делать бизнес не в удовольствие, а только ради денег. Но у меня не так» «В России принято делать бизнес не в удовольствие, а только ради денег. Но у меня не так»
Заявите о себе! Как малому бизнесу получить признание и статуэтку «Человек года»?
«Когда Брежнев получал 4-ю звезду героя, в США уже вовсю формировалась скидочная культура»
«Рост выручки — в 12 раз». Заработать на массовом спорте можно, но не всякий выдержит
«Хочется взять камень и долбануть как следует». Чем чреват бизнес с нуля в деревне
«Масштабы кошмара потрясали». Как бывший банкир исправлял ошибки бизнеса в деревне
8 лайфхаков для тех, у кого нет денег, но есть желание запустить стартап

Качество жизни

Екатеринбург отметит 23 февраля в новом формате Екатеринбург отметит 23 февраля в новом формате
Кэшбек от банка: миф или реальность?
Подарок или морковка на веревочке? Как на самом деле устроены системы скидок и бонусов
«Одна преждевременная смерть стоит 4,3 млн руб.» Какой урон наносит Уралу плохая экология
«В России люди почему такие грустные? У нас скучная еда. Белки, жиры, углеводы. Топливо!»
«Мы стали рафинированные и капризные». Зачем бизнесмены бегут, плывут и крутят педали?
«Главная фигура в образовании сегодня — православный военрук», — Евгений Ямбург

Мнения

«Я прикоснулся к хаосу». Что не так с парковкой Кольцово и почему она стоит 500 рублей? «Я прикоснулся к хаосу». Что не так с парковкой Кольцово и почему она стоит 500 рублей?
Пять причин страшных ошибок судей. Почему вы никогда не докажете свои убытки?
«Падение доходов, нерастущая экономика — риск или криминал? Кто за это должен отвечать?»
«У руля должны быть сицилийцы, а не овощи и бюрократы, трясущиеся за свое место»
«Задержание основателя Baring Vostok — позор для всего финансового рынка России»
«Любой прямой контакт с людьми для чиновника — угроза: мало ли, обвинят в коррупции»
«Роман «Обитель» ни на запятую не изменится от того, что делал Прилепин в Донбассе»

Лайфхаки

«Ни в 20, ни в 25 лет наш мозг не достигает пика развития. Ему есть чем блеснуть и в 70» «Ни в 20, ни в 25 лет наш мозг не достигает пика развития. Ему есть чем блеснуть и в 70»
«Успех — это опыт и качество исполнения, а не гениальные идеи». Девять правил победителя
«Оставьте вредные привычки при себе, полезные навыки часто тянут вас назад»
Собрались кого-то уволить? Подыщите ему новую работу самостоятельно. И вот зачем
«Я записывала расходы, но это ничего не дало». Как сделать так, чтобы денег хватало на все
«Собеседования — чушь. Вам нужен гонщик? Так дайте ему машину, а не задавайте вопросы»
«Хотите все успевать? Тогда садитесь за дела в воскресенье». Простые правила планирования
Смотрите также

Наверх
Чтобы пользоваться всеми сервисами сайта, необходимо авторизоваться или пройти регистрацию.
  • вспомнить пароль
Вы можете войти через форму авторизации зарегистрироваться
Извините, мы не можем обрабатывать Ваши персональные данные без Вашего согласия.
  • Укажите ваше имя
  • Укажите вашу фамилию
  • Укажите E-mail, мы вышлем запрос подтверждения
  • Не менее 5 символов
Если вы не хотите вводить пароль, система автоматически сгенерирует его и вышлет на указанный e-mail.
Я принимаю условия Пользовательского соглашения и даю согласие на обработку моих персональных данных в соответствии с Политикой конфиденциальности. Извините, мы не можем обрабатывать Ваши персональные данные без Вашего согласия.
Вы можете войти через форму авторизации
Самое важное о бизнесе.
Читайте лучшие публикации каждое утро. Подпишитесь на рассылку «Делового квартала».
Я даю согласие на обработку моих персональных данных в соответствии с Политикой конфиденциальности. Извините, мы не можем обрабатывать Ваши персональные данные без Вашего согласия.