Деловой квартал / Новости / «СТРОЙБИЗНЕСГРУППА» реализовала новый проект, доказав высокий уровень
«СТРОЙБИЗНЕСГРУППА» реализовала новый проект, доказав высокий уровень
Генеральный директор «СТРОЙБИЗНЕСГРУППЫ» Эдгар Карапетян
Источник: СТРОЙБИЗНЕСГРУППА

«СТРОЙБИЗНЕСГРУППА» реализовала новый проект, доказав высокий уровень

Самое читаемое
  • «Все логично: если ты привел предприятие к банкротству, то должен отвечать за это» «Все логично: если ты привел предприятие к банкротству, то должен отвечать за это»
  • Санкций не будет, а Кремль так готовился. Почему Трамп решил не бить по экономике РФ Санкций не будет, а Кремль так готовился. Почему Трамп решил не бить по экономике РФ
  • Русский Илон Маск умер в СИЗО Питера. Экспертиза показала: бизнесмена запытали до смерти Русский Илон Маск умер в СИЗО Питера. Экспертиза показала: бизнесмена запытали до смерти
  • Повысить нельзя уволить. Шесть типов сотрудников, которым не стоит обещать карьерный рост Повысить нельзя уволить. Шесть типов сотрудников, которым не стоит обещать карьерный рост
  • Сквозное шифрование? Нет, не слышали. РЕЙТИНГ самых конфиденциальных мессенджеров Сквозное шифрование? Нет, не слышали. РЕЙТИНГ самых конфиденциальных мессенджеров
20:00   09.02.2017

Лояльность, квалификация, скорость, финансовая безопасность – то, на чем стоит «СТРОЙБИЗНЕСГРУППА».

Цена или Ценность – каждый из нас постоянно сталкивается с подобным вопросом, какой бы продукт мы не выбирали, будь то упаковка для подарка или масштабное строительство.

Многолетний опыт работы в строительстве, участие во многих проектах как на уровне заказчика, так и исполнителя, позволяет сформулировать ответ на этот вопрос в категоричной форме – Ценность всегда преобладала над Ценой.

За прошедший год нашей компанией было реализовано несколько крупных проектов – как в проектировании, так и в строительстве, один из них – международный.  На основе данного проекта хотелось бы рассказать о нашем подходе и принципах, формирующих сердце компании «СТРОЙБИЗНЕСГРУППА»:

Лояльность: наш подход на стадии анализа уже разработанных сторонними исполнителями проектных решений позволил заказчику без каких-либо обязательств заключения договора с нами изменить ряд ключевых моментов, оптимизировать и перераспределить в рамках строительства одного объекта финансовые вложения. Наши специалисты провели аудит проекта, предложили решения, провели консультации специалистов клиента еще на стадии обсуждения сотрудничества.

Квалификация – одна из основополагающих составляющих принципов нашей компании. Быстрая мобилизация и тактика позволили грамотно организовать начало строительства, на выявленные ранее нами прорехи в проектных разработках уже имелись конструктивные решения, готовые к реализации, что положительно сказывалось на сроках и качестве уже фактически производимых нами работ. Мы двигались в точности по плану, без минимальной доли отклонений.

Понимание: наш подход дал возможность заказчику участвовать и вносить пожелания на всех этапах проекта. Такая ежедневная, скоординированная работа позволила достичь максимального понимания и ясности как в видении, так и в работе над конечным продуктом. Разумное отношение к любым поправкам и принцип работы: «Желание клиента – наша реализация».

Скорость: квалификация участников строительного процесса, департамента снабжения и логистики, собственный парк спецтехники, четко регламентированная система управления всех участков цепочки строительства, единая, прозрачная для каждого сотрудника цель, контроль качества на всех уровнях и этапах позволили выдерживать темп производства работ и обеспечить ускорение всего проекта.  

Финансовая безопасность – еще один из основополагающих принципов нашей компании. 

Мы гарантируем целевое использование финансовых потоков при строительстве, прозрачность взаимодействия с нашими контрагентами, порядочность в отношении субподрядчиков и поставщиков и, конечно, непосредственно перед заказчиком.

Работая над множеством проектов, мы часто помогаем заказчику максимально оптимизировать и снизить возможные затраты без потери качества и сроков сдачи проекта.

Ответственность: за всю историю существования компании «СТРОЙБИЗНЕСГРУППА» никогда не отступала от принятых на себя обязательств, что подтверждают благодарственные письма от наших клиентов, партнеров, подрядчиков и поставщиков.

Следование этим принципам в нашей работе над проектом, а также максимальная вовлеченность позволили достичь высочайшего результата в реализации строительства: выполнив работы со значительным опережением, заданным качеством и бюджетом, сформировать положительные эмоции нашего заказчика. 

Сейчас, после завершения проекта, мы с гордостью можем представить его как эталон наших работ.

Также в 2016 году мы освоили новейшие технологии в проектировании, закрепили квалификацию в этом направлении, реализовав несколько проектов, которые в настоящее время воплощаем в жизнь уже на строительных площадках страны.

За прошедший год структура компании была перестроена исходя из международных стандартов управления и контроля, это также подтверждают сертификаты, полученные компанией исходя из экспертиз в 4 квартале 2016 года.

Нововведения придали структуре еще большую гибкость и адаптивность, увеличив в разы эффективность клиентского сервиса.

Ценность определяется не ценой или временем, иными словами – качественный проект, не значит – дорогой или долгий.

Ценность в строительном и проектном бизнесе – это прозрачность на всех этапах, это следование срокам и качеству всех работ, это как минимум следование бюджету, а как максимум – его оптимизация для клиента и, конечно, это финансовая безопасность.

 

г. Новосибирск, пр. Карла Маркса, д.57, 6 этаж

стройбизнесгруппа.рф

bbgcorp.net

8 (800) 500-333-1

8 (383) 383-22-33

office@s-b-g.ru

 

Система Orphus
Ошибка в тексте? Выделите ее мышкой и нажмите Ctrl + Enter.
Публикации по теме
Стать партнером

Материалы партнеров

Новости

Бизнесу облегчат налоговую нагрузку, но чуть-чуть Бизнесу облегчат налоговую нагрузку, но чуть-чуть
«Государство несет ответственность». Спасут ли власти тонущую компанию Олега Дерипаски
Это был удачный год: РЕЙТИНГ самых богатых бизнесменов России
Россия заморит иностранцев голодом. Вопрос с поставками продуктов на ЧМ-2018 не решен
Начали избивать, заломали руки. Конфликт приставов и юриста закончился реанимацией /ВИДЕО
Поножовщина в школе Стерлитамака: ГЛАВНОЕ
Facebook следующий? Роскомнадзор грозит блокировкой самому Цукербергу

Бизнес

Парашют для бизнеса: три ключевых стратегии налоговой безопасности Парашют для бизнеса: три ключевых стратегии налоговой безопасности
«Ребята, я понял, что это — предел. Дальше мы так работать не сможем!»
«Все логично: если ты привел предприятие к банкротству, то должен отвечать за это»
«Те, кто думает, что продажниками рождаются, допускают тяжелую ошибку»
«Забудьте все, что было». Как оспорить решение налоговой
«Женщину без сопровождения мужчины к нам не пустят». Изнанка кабаре-клуба Show Girls
В какие регионы не стоит заводить бизнес / МНЕНИЕ

Свое дело

Антирейтинг брендов: как предприниматели начинают банкротить проект еще до его старта Антирейтинг брендов: как предприниматели начинают банкротить проект еще до его старта
Сергей Тонков: «Распродажи роняют ценность бренда, понятие sale не должно существовать»
Еноты, секс-игрушки, офисы. Как зарабатывать на шеринге — братья Никоновы, OneTwoRent
«Этот пирог не поделить». Сколько стоит аутсорсинг маркетинга и как на нем заработать/КЕЙС
«Почему стритрейсер — герой, а любитель игр — злодей?» История компании Caravan Games
«Хорошая жизнь производителей яхт — иллюзия». Как на Урале делают парусные суда / ФОТО
Как уральский стартап превращает отходы в энергию и почему в России для него нет рынка

Качество жизни

«Почему наших предпринимателей не любят? Потому что хамство — наша национальная черта» «Почему наших предпринимателей не любят? Потому что хамство — наша национальная черта»
«Это ловушка экономии! Я могу легко пояснить, за что платить риелтору его 60-80-100 тыс.»
«Учителя хамят родителям, родители — учителям, но дело не в них. Их развращает система»
«Нет смысла платить 60 тыс. за то, что я могу сделать сам». Нужны ли риелторы? — ДИСКУССИЯ
«Школа отражает происходящее в стране. Мы живем в ситуации, когда никто никого не уважает»
Эмоциональное тепло не сделает вашего сына геем. Роль отца в воспитании детей / МНЕНИЕ
Андрей Себрант: Человеческий мозг гораздо сложнее, чем искусственный интеллект

Мнения

«Из двух зол — соцсеть Цукерберга и мессенджер Дурова — я выбираю Telegram» «Из двух зол — соцсеть Цукерберга и мессенджер Дурова — я выбираю Telegram»
«Трагедия в Кемерово — симптом опасной болезни» — Алексей Ширинкин, политолог
Раскол в России — не вокруг Путина, это спор об устройстве мира — режиссер Юрий Быков
«Ничто так не губит продажи, как лайки». Алена Владимирская о социальных сетях
«Сюрприз: если одно и то же говно положить по нескольким мискам, аппетитнее оно не станет»
«Приметы войны носятся в воздухе, поэтому мы и выбрали Путина» — Александр Давыдов
«В этом мире женщина может посадить мужчину в тюрьму, просто показав на него пальцем»

Лайфхаки

Проверять коноплю или работать «европейцем»? Легко. 14 странных востребованных профессий Проверять коноплю или работать «европейцем»? Легко. 14 странных востребованных профессий
Биохакинг для бедных: «худым — в зал, прыщавым — в аптеку, бедным — на работу». МНЕНИЕ
Внутренняя гармония придет не раньше пенсии. Как развивается самоидентификация человека
Храните деньги в сберегательной кассе. 11 способов обмануть себя и начать копить
Сквозное шифрование? Нет, не слышали. РЕЙТИНГ самых конфиденциальных мессенджеров
Повысить нельзя уволить. Шесть типов сотрудников, которым не стоит обещать карьерный рост
Дмитрий Волошин: «Эксперты сегодня живут по принципу «скромный результат, но огромный PR»
Наверх
Чтобы пользоваться всеми сервисами сайта, необходимо авторизоваться или пройти регистрацию.
  • вспомнить пароль
Вы можете войти через форму авторизации зарегистрироваться
Извините, мы не можем обрабатывать Ваши персональные данные без Вашего согласия.
  • Укажите ваше имя
  • Укажите вашу фамилию
  • Укажите E-mail, мы вышлем запрос подтверждения
  • Не менее 5 символов
Если вы не хотите вводить пароль, система автоматически сгенерирует его и вышлет на указанный e-mail.
Я принимаю условия Пользовательского соглашения и даю согласие на обработку моих персональных данных в соответствии с Политикой конфиденциальности. Извините, мы не можем обрабатывать Ваши персональные данные без Вашего согласия.
Вы можете войти через форму авторизации
Самое важное о бизнесе.
Читайте лучшие публикации каждое утро. Подпишитесь на рассылку «Делового квартала».
Я даю согласие на обработку моих персональных данных в соответствии с Политикой конфиденциальности. Извините, мы не можем обрабатывать Ваши персональные данные без Вашего согласия.