Подписаться
Курс ЦБ на 29.02
66,99
73,72
Деловой квартал / Новости / Российские компании готовятся в следующем году повышать зарплаты
Российские компании готовятся в следующем году повышать зарплаты
Источник: pixabay.com

Российские компании готовятся в следующем году повышать зарплаты

Самое читаемое
  • «Это глобальная пандемия, худшее впереди». Четыре главных заблуждения о коронавирусе «Это глобальная пандемия, худшее впереди». Четыре главных заблуждения о коронавирусе
  • «Когда какая-нибудь тварь из внутримкадья наезжает, мы говорим: «А вы были в Дегтярске?» «Когда какая-нибудь тварь из внутримкадья наезжает, мы говорим: «А вы были в Дегтярске?»
  • «Страна запретов. Все, что нам не нравится, надо запретить, а не нравится нам почти все» «Страна запретов. Все, что нам не нравится, надо запретить, а не нравится нам почти все»
  • «Война за таланты» проиграна. Больше нет смысла искать хороших работников и обучать их «Война за таланты» проиграна. Больше нет смысла искать хороших работников и обучать их
  • Полковника Захарченко обвинили в новых взятках — за целое десятилетие Полковника Захарченко обвинили в новых взятках — за целое десятилетие
18:00   09.11.2015

По данным опроса, 12% российских и 33% международных компаний в России заявляют о том, что планируют повысить оклад сотрудникам на 9% и более.

Рекрутинговая компания Antal Russia опубликовала результаты исследования, из которых следует, что работодатели постепенно завершают сокращение издержек за счет персонала и закладывают в бюджет следующего года повышение зарплат сотрудников, передает РБК.

Аналогичный опрос проводился в начале года, тогда 45% участников сообщили, что собираются или уже начали проводить сокращение персонала, а сейчас 23% компаний отметили, что уже завершили процесс оптимизации.

Кроме того, о планах сокращения персонала в ближайшие 3–6 месяцев сейчас говорят только 14% работодателей.
При этом, наем новых сотрудников приостановлен в 13% компаний, о планах увеличивать штат заявили 24% опрошенных работодателей.
Аналитики сообщают, что компании уже в большинстве своем провели сокращения и сейчас адаптируются под текущую ситуацию.

Отмечается, что работодатели готовы усиливать свои команды профессионалами, но хотят получать готовых специалистов высокого уровня.

Также половина участвовавших в исследовании работодателей сказали, что планируют в следующем году повысить зарплаты своим сотрудникам. Причем среди международных компаний поднять их собираются 86% работодателей, среди российских компаний повышение заработной платы запланировано у 59% опрошенных.
Так, 12% российских и 33% международных компаний заявляют о том, что планируют повысить оклад сотрудникам на 9% и более.

Напомним, что, по последним данным, уровень инфляции в стране составил 10,39%. При этом, 5% международных и 27% российских компаний вообще не готовы повышать зарплаты в следующем году.

 

Система Orphus
Ошибка в тексте? Выделите ее мышкой и нажмите Ctrl + Enter.
Наверх
Чтобы пользоваться всеми сервисами сайта, необходимо авторизоваться или пройти регистрацию.
  • вспомнить пароль
Вы можете войти через форму авторизации зарегистрироваться
Извините, мы не можем обрабатывать Ваши персональные данные без Вашего согласия.
  • Укажите ваше имя
  • Укажите вашу фамилию
  • Укажите E-mail, мы вышлем запрос подтверждения
  • Не менее 8 символов
Если вы не хотите вводить пароль, система автоматически сгенерирует его и вышлет на указанный e-mail.
Я принимаю условия Пользовательского соглашения и даю согласие на обработку моих персональных данных в соответствии с Политикой конфиденциальности. Извините, мы не можем обрабатывать Ваши персональные данные без Вашего согласия.
Вы можете войти через форму авторизации
Самое важное о бизнесе.
Читайте лучшие публикации каждое утро. Подпишитесь на рассылку «Делового квартала».
Я даю согласие на обработку моих персональных данных в соответствии с Политикой конфиденциальности. Извините, мы не можем обрабатывать Ваши персональные данные без Вашего согласия.