Банк Уралсиб вышел в финал премии «Хрустальная гарнитура»
Уралсиб вошел в шорт-лист финалистов международной программы CСGuru Awards «Хрустальная Гарнитура», которая ежегодно награждает лучших в индустрии контакт-центров и дистанционного обслуживания.
В двух номинациях («Лучший операционный менеджер» и «Командный лидер года») Банк Уралсиб представляет команда Управления дистанционного обслуживания и развития базы юридических лиц
На оценку жюри выдвинуто несколько проектов. В номинации «Лучший операционный менеджер» Директор по операционным вопросам продаж и обслуживания юрлиц Алена Рахматуллина предмставляет достижения команды банка по запуску линии техподдержки торгового эквайринга, по внедрению новой модели обслуживания и продаж для крупного и среднего бизнеса, а также повышению доступности каналов обслуживания для малого бизнеса — с обеспечением круглосуточного режима сопровождения клиентов в голосовом и неголосовом каналах. Благодаря проведенной работе достигнуто качественное решение клиентских запросов в максимально короткие сроки, повышена эффективность всех направлений по взаимодействию с юрлицами.
Выступая в номинации «Командный лидер года», руководитель дирекции комплаенс-обращений Антон Масленников представляет решения Уралсиба, внедрение которых помогло выстроить надежный сервис с индивидуальным подходом к каждому клиенту. В частности, налажен процесс по оказанию клиентам всесторонней поддержки в ведении бизнеса. Кроме того, появилась вторая линия поддержки клиентов по запросам в рамках исполнения банком противолегализационного законодательства. Введенная практика показала себя максимально эффективно — все вопросы по финансовому мониторингу теперь решаются в рамках одного клиентского звонка.
Торжественная церемония объявления победителей и награждение лауреатов состоится в Москве в последней декаде марта.
«Хрустальная Гарнитура» — международная программа номинирования лучших в индустрии контакт-центров и дистанционного обслуживания клиентов. Учреждена сообществом профессионалов CCGuru (Customer Contacts Guru) в 2005 г. и проводится ежегодно. Награда подтверждает высокие достижения и результаты участников в области дистанционного взаимодействия с клиентами в службах маркетинга, продаж, сервиса и контакт-центров. Она вручается лучшим сотрудникам — операторам, продавцам, менеджерам, руководителям, командам, сменам и коллективам контакт-центров за лучший клиентский опыт, эффективные практики управления, инновационные проекты и передовые технологические решения.
Справка:
ПАО «БАНК УРАЛСИБ» (генеральная лицензия Банка России №30 от 10.09.15) входит в число ведущих российских банков, предоставляя розничным и корпоративным клиентам широкий спектр банковских продуктов и услуг. Основные направления деятельности — розничный, корпоративный и инвестиционно-банковский бизнес. Банку присвоен рейтинг Аналитического Кредитного Рейтингового Агентства (АКРА) «А» (RU), рейтинг Агентства «Национальные кредитные рейтинги» (Агентство «НКР») «А+» и рейтинг Агентства «Эксперт РА» «ruА». Интегрированная региональная сеть продаж финансовых продуктов и услуг Банка представлена в 7 федеральных округах и 49 регионах и по состоянию на 1 января 2026 г. насчитывает 194 точки продаж и 1403 банкомата.
Реклама. ПАО «БАНК УРАЛСИБ». Лицензия Банка России № 30 от 10.09.2015 г. https://www.uralsib.ru/ ОГРН 1020280000190 erid: 2W5zFJimtpY
Новый тренд на рынке труда: бизнес ищет руководителей, которые умеют «работать руками» 
Кабмин одобрил повышение лимита по полису ОСАГО 
Александр Давыдов: «Екатеринбург без мифа — просто набор улиц и зданий» 
Главная свердловская рок-премьера прошла в камерном варианте в музее Андеграунда