Подписаться
Курс ЦБ на 04.12
77,95
90,59

Охранники, операторы, консультанты. Какие еще профессии стали ненужными в России XXI века?

Проблема безработицы остается острой, но сглаживать ее наймом людей на работу, которая не приносит пользы ни сотруднику, ни социуму — глупо и цинично. В прошлое уходит сразу ряд специальностей.

Труд облагораживает человека, но всякое ли занятие на самом деле полезно для общества и для самого работника? «Что и требовалось доказать» приводит список профессий, которые не просто бессмысленны, но еще и вредны.

Технологический прогресс подарит человечеству изобилие и свободное время, которое люди могут потратить на интеллектуальный досуг и духовный рост, в этом в 1930 году был совершенно уверен британский экономист Джон Мейнард Кейнс. Согласно его прогнозам, к началу XXI века западные страны сократят рабочую неделю до 15 часов. Такие прогнозы провалились, но и сегодня есть экономисты и социологи, которые в целом готовы поддержать Кейнса в его оптимизме.

Например, Дэвид Грэбер, американский антрополог, профессор экономики, один из участников акции «Захвати Уолл-Стрит». В 2013 году он утверждал, что технологии развиты достаточно, чтобы уже сегодня избавить человечество от монотонного труда, который не требует интеллектуальных усилий.

По его мнению, в течение рабочей недели рядовой сотрудник компании полностью выполняет свои обязанности за 15 часов. Остальное время он тратит на социальные сети, игры и общение с коллегами. Такую искусственную занятость Грэбер связывает со страхом свободного времени, который царит в западном обществе, и преувеличенным значением работы в современной капиталистической системе.

В России, по данным Росстата на 2016 год, высшее образование есть почти у 78% населения. Однако лишь чуть более половины из них работают по специальности. Постоянно меняющийся рынок труда приводит к росту скрытой безработицы: рабочие места формально сохраняются, хотя реального наполнения у них не осталось. Какие же профессии на сегодня по сути бессмысленны?

Охрана

Охраной в России занимается целая армия предприятий, так называемых ЧОПов. Только по данным официальной статистики в России на 2014 год охранниками работали 1,5 млн человек.

Большинство из них выполняет фиктивную работу: сидит на входе в помещение или у шлагбаума, решает сканворды и задает неудобные вопросы входящим («Вы к кому?»). Справок такие люди, как правило, не дают.

В случае реальной опасности эти профессионалы не в состоянии выполнить свои прямые обязанности —обеспечить безопасность людей, в том числе и потому, что их список полномочий очень невелик. Без представителей вневедомственной охраны МВД никакой охранник не имеет права досматривать сумки и задерживать злоумышленников. Единственное, что он может сделать, это позвонить в полицию.

Дежурные у эскалатора

Кого легко заменить роботом, так это дежурного у эскалатора, которого руководство метро зачем-то заставляет сидеть в стеклянной будке по 8 часов в день. Их работа заключается в том, чтобы громки требовать от пассажиров держаться за поручни и не задерживаться, проходить быстрее вперед, стоять по левую сторону. Других функций у дежурных нет, это стало очевидным, когда руководство метрополитена пообещало упразднить эту должность. Тогда же выяснилось, что выключение эскалатора в случае ЧП происходит автоматически, а чтобы снова включить его, у дежурного нет полномочий.

Операторы АЗС

Зачем нужны сотрудники заправок, которые вместо водителя берут шланг и вставляют пистолет в топливный бак, — загадка для многих. Заливать бензин в бак вместо водителя, очевидно, один из способов повысить его самооценку и подчеркнуть статус. Это не только глупо, но и вредно: работа на АЗС небезопасна для здоровья.

Консультанты в магазинах

Консультанты в магазинах обычно вызывают смешанные чувства сострадания и раздражения. С огромным упорством они пытаются уговорить забредших в магазин купить товар подороже, рассказывая о плюсах той или иной модели.

Их советам мало кто доверяет, a навязчивость вызывает желание как можно скорее покинуть магазин. Жертвами непродуманной рекламной стратегии в такой ситуации становятся все: и работодатели, и консультанты, и клиенты.

Раздатчики листовок

Раздача листовок сегодня выгодна, пожалуй, только типографии, которая печатает тираж. Тем, кто зарабатывает на жизнь, предлагая флаеры прохожим, этот труд не приносит ничего, кроме усталости и негативных эмоций. Платят за такую работу очень мало, людей заставляют одеваться в странные костюмы (от хот-дога до белочки), а реакцию людей на листовки позитивной не назовешь.

«Дедовский способ», с помощью которого социалисты-революционеры распространяли политические идеи в конце XIX века, в начале XXI века вряд ли сработает. Сегодня человек, взявший флаер, думает только о том, где ближайшая урна, в которую он сможет выбросить бумажку.

Теги: качество жизни, карьера

Самое читаемое
  • Павел Дуров запустил два новых проекта: сеть Cocoon и, возможно, снова женилсяПавел Дуров запустил два новых проекта: сеть Cocoon и, возможно, снова женился
  • Александр Аузан: «Внутри России две страны. Им нужно договориться и переписать правила»Александр Аузан: «Внутри России две страны. Им нужно договориться и переписать правила»
  • Лариса Долина поможет депутатам ГД выработать механизмы продажи квартир на вторичкеЛариса Долина поможет депутатам ГД выработать механизмы продажи квартир на вторичке
  • Новый глава азербайджанской диаспоры останется под арестом до следующего годаНовый глава азербайджанской диаспоры останется под арестом до следующего года
Наверх
Чтобы пользоваться всеми сервисами сайта, необходимо авторизоваться или пройти регистрацию.
Вы можете войти через форму авторизации зарегистрироваться
Извините, мы не можем обрабатывать Ваши персональные данные без Вашего согласия.
  • Укажите ваше имя
  • Укажите вашу фамилию
  • Укажите E-mail, мы вышлем запрос подтверждения
  • Не менее 8 символов
Если вы не хотите вводить пароль, система автоматически сгенерирует его и вышлет на указанный e-mail.
Я принимаю условия Пользовательского соглашения и даю согласие на обработку моих персональных данных в соответствии с Политикой конфиденциальности.Извините, мы не можем обрабатывать Ваши персональные данные без Вашего согласия.
Вы можете войти через форму авторизации
Самое важное о бизнесе.