Меню

ТОП-лист ДК: Рекрутинговые агентства

В ТОП-листе участвуют российские и иностранные агентства по подбору персонала — активные игроки на рынке. Иностранные и федеральные агентства предоставили данные по деятельности в Екатеринбурге. Ин

В ТОП-листе участвуют российские и иностранные агентства по подбору персонала — активные игроки на рынке. Иностранные и федеральные агентства предоставили данные по деятельности в Екатеринбурге. Иностранные компании вынесены в отдельную группу.
Методика составления ТОП-листа
 
Кто участвует в ТОП-листе
 
В ТОП-листе участвуют российские и иностранные агентства по подбору персонала — активные игроки на рынке. Иностранные и федеральные агентства предоставили данные по деятельности в Екатеринбурге. Иностранные компании вынесены в отдельную группу.
 
Как проводился отбор участников
 
 На первом этапе специалисты аналитической группы «ДК» проанализировали открытые источники и провели экспертный опрос ведущих специалистов крупнейших в Екатеринбурге агентств по подбору персонала. На основании полученной информации был определен круг компаний, которым было предложено предоставить информацию для участия в ТОП-листе. Также при помощи экспертных комментариев были сформулированы показатели, используемые в рэнкинге. На втором этапе специалисты «ДК» разослали агентствам анкеты, в которых запрашивались конкретные характеристики деятельности компаний. Информация, полученная аналитической группой, была перепроверена.
 
По каким показателям ранжируются участники
 
Основной показатель для ранжирования — совокупный оборот от деятельности агентства за I п/г 2007 г.
Дополнительные показатели для ранжирования — кол-во закрытых вакансий, кол-во клиентов, пользовавшихся услугами подбора персонала, кол-во консультантов, филиальная сеть и др.
 
Принятые сокращения
 
А — компании расположены в алфавитном порядке.
В/р — компания не предоставила необходимые для ранжирования данные, но, по экспертным оценкам, входит в число крупнейших игроков рынка.
З/д — закрытые данные (предоставлены компаниями без права публикации).
 Н/д — нет данных, т. е. компания не предоставила данные.

Игроки рынка
11
Крупные местные и федеральные агентства
3
Крупные иностранные агентства
10%
Сокращение доли местных агентств с приходом иностранных игроков

Каков объем рынка
показатель
Значение
объем рынка рекрутинга и сопутствующих услуг в 2006 г.
200-250 млн руб.
рост рынка за 2006 г. по сравнению с 2005 г.
30-40%
кол-во вакансий в работе на конец I п/г 2007 г.
4 000
Дефицит рекрутингового персонала
30-40%
Средняя стоимость закрытия вакансии
20-40 тыс. руб.
Количество вакансий, закрываемых через Интернет
90%

Российские агентства по подбору персонала
Таблица 1
Название
 Совокупный оборот за I п/г 2007 г., млн руб.
Динамика оборота по сравнению с I п/г 2006 г.
Структура оборота по направлениям деятельности, млн руб.
Город, где находится голов­ной офис
Год начала работы в Екатеринбурге
Ф.И.О. руководителя
Адрес, тел., факс, e-mail, сайт
Рекрутинг
Экзекьютив серч
Аут­стаф­финг
Сопутст­вующие услуги
Бизнес-обучение, коучинг
1
«Анкор-ЕКАТЕРИНБУРГ»*
22,8
53%
20,1
0
1,8
0,9
0
Москва
1994
-
2
IBC Human Resources
9,7
34%
3,3
0
1,8
0,18
4,5
Екатеринбург
1995
ул. Основинская, 8, оф. 77, тел. 216-65-90, факс: 216-65-92, e-mail: ibc@class.ibc.ru, www.HR.ibc.ru
3
Кадровое АГЕНТСТВО «Карьера»
9
78%
3
0
0
6
0
Екатеринбург
1991
ул. Софьи Ковалевской, 3, оф. 526, тел./факс: 385-04-54, e-mail: mail@career.ur.ru, www.career.ur.ru
4
«КБЕ-КАДРОВЫЙ БАНК ЕКАТЕРИНБУРГА»
8,7
10%
2,3
0,8
0
4,3
1,3
Екатеринбург
1996
Ларичева Елена Викторовна
ул. Шевченко, 9, оф. 416, тел. 365-82-83, e-mail: office@kbe.utnet.ru, www.personal-kbe.ru
5
КАДРОВЫЙ ЦЕНТР «Метрополис»
5,7
9%
5,2
0
0
0
0
Екатеринбург
1995
Аверина Юлия Александровна
ул. Малышева, 31а, оф. 306, тел. 222-02-21, факс: 371-34-26, e-mail: metropolis@metropolis.ur.ru, www.metropolis.ur.ru
6
«КАДРОВЫЕ ТЕХНОЛОГИИ»
З/д
69%
З/д
0
0
0,7
0,3
Екатеринбург
1999
Нифантова Марина Вячеславовна
ул. Мамина-Сибиряка, 36, оф. 127, тел. 355-94-41, факс: 355-02-98, e-mail: kt_mv@adx.ru, www.kt-ekt.ru
7
«Апрайт»
4,1
26%
4,1
0
0
0
0
Екатеринбург
1998
Шуйская Елена Николаевна
ул. Комсомольская, 61, оф. 303, тел./факс: 375-94-04, e-mail: post@aprait.ru, www.aprait.ru
8
Кадровое агентство «КИТ»
3,5
119%
3,5
0
0
0
0
Екатеринбург
1998
Макрушина Елена Васильевна
ул. Мамина-Сибиряка, 85, оф. 418, тел. 350-11-52, факс: 350-63-22, e-mail: kit@mail.lacerta.ru, www.kit.ur.ru
9
«Люди дела»
3,4
33%
3,4
0
0
0
0
Екатеринбург
2004
Киселев Андрей Геннадьевич
ул. 8 Марта, 12е, оф. 716, тел. 356-72-01, факс: 356-72-02, e-mail: info@ldelo.ru, www.ldelo.ru
10
Агентство персонала «Аксиома»
2,1
Н/д
0,6
1,5
0
0
0
Екатеринбург
2002
Сухнева Татьяна Владимировна
ул. Бажова, 103, тел./факс: 217-90-16, e-mail: axioma@axioma-ekb.ru, www.axioma-ekb.ru
11
КОНСУЛЬТАЦИОННЫЙ ЦЕНТР «ГЕОСОФТ»
З/д
З/д
Екатеринбург
2001
Климентьева Ольга Адольфовна
ул. Шевченко, 9, оф. 422, тел. 353-70-45, факс: 351-02-32, e-mail: job@geosoft-ek.ru, www.geosoft-ek.ru
Иностранные агентства по подбору персонала
1
«БРЕЙНПАУЭР УРАЛ»
3,8
-
2,8
1
0
0
0
Москва
2006
Фреал Николя
ул. Красноармейская, 10, тел./факс: 379-57-66, e-mail: ural@brainpower.ru, www.brainpower.ru
2
«Коулмэн сервис Ю-кей»**
1,7
-
1,6
0
0,1
0
0
Москва
2006
Кузнецова Инна Владимировна
ул. Жукова, 6, оф. 309, тел. 379-90-50, факс: 379-90-51, e-mail: coleman@ural.coleman.ru, www.coleman.ru
 
В/р
«Келли Сервисез си-ай-эс»
Н/д
-
Н/д
Трой, штат Мичиган (США)
2004
Степанишина Александра Ивановна
ул. Энгельса, 19, тел. 350-84-44, e-mail: ekaterinburg@kellyservices.ru, www.kellyservices.ru
 
По экспертным оценкам, «Карьера Юнион» входит в число крупнейших агентств на рынке рекрутинговых услуг. Компания не была включена в ТОП-лист, так как не предоставила данные о своей деятельности.
* Данные представлены по компании «Анкор-Екатеринбург» (франчанзийнговый партнер холдинга «АНКОР» (Москва)), которая с сентября 2007 г. прекратила свою деятельность. Холдинг «АНКОР» (Москва) в сентябре 2007 г. открыл в Екатеринбурге собственный филиал. Бывший генеральный директор «Анкор-Екатеринбург» Людмила Малюжец с сентября 2007 г. работает под брендом «Аванта Персонал».
** Данные по обороту представлены в долларах США, пересчитаны по средневзвешенному курсу доллара США к российскому рублю.

Закрытые вакансии массового рекрутмента
Таблица 2
Название
 Количество закрытых вакансий массового рекрутмента в I п/г 2007 г.
Оборот по вакансиям массового рекрутмента в I п/г 2007 г., млн руб.
Прайсовая стоимость закрытия данного типа вакансии, % от годового дохода сотрудника
Российские агентства по подбору персонала
1
«Анкор-Екатеринбург»
65
0,6
12-15%
2
Кадровый центр «Метрополис»
42
0,7
12-15%
3
«КБЕ-Кадровый банк Екатеринбурга»
17
0,2
12%
4
«Люди Дела»
8
0,3
18%
5
«Кадровые технологии»
6
Н/д
6
Агентство персонала «Аксиома»
5
0,07
Н/д
IBC Human Resources
0
-
-
«Апрайт»
0
-
-
Консультационный центр «Геософт»
0
-
-
Кадровое агентство «Карьера»
0
-
-
Кадровое агентство «КИТ»
0
-
-
Иностранные агентства по подбору персонала
 
«Брейнпауэр Урал»
0
-
-
«Коулмэн Сервис Ю-Кей»
0
-
-
 
В/р
«Келли Сервисез Си-Ай-Эс»
Н/д
Н/д
Н/д

Закрытые вакансии
Таблица 3
Название
 Количество закрытых вакансий за I п/г 2007 г.
Динамика по сравнению с I п/г 2006 г.
российские агентства по подбору персонала
1
«Анкор-Екатеринбург»
297
33%
2
Кадровый центр «Метрополис»
163
2%
3
«КБЕ-Кадровый банк Екатеринбурга»
92
-1%
4
«Кадровые технологии»
91
26%
5
«Апрайт»
80
25%
6
Агентство персонала «Аксиома»
66
Н/д
7
Кадровое агентство «Карьера»
63
21%
IBC Human Resources
62
22%
«Люди Дела»
62
32%
9
Кадровое агентство «КИТ»
60
50%
10
Консультационный центр «Геософт»
28
-15%
Иностранные агентства по подбору персонала
1
«Келли Сервисез Си-Ай-Эс»
60
0%
2
«Брейнпауэр Урал»
24
1100%
3
«Коулмэн Сервис Ю-Кей»
14
Н/д

Закрытые вакансии топ-менеджеров
Таблица 4
Название
 Количество закрытых вакансий менеджеров высшего звена в I п/г 2007 г
Оборот по вакансиям менеджеров высшего звена в I п/г 2007 г., млн руб.
Прайсовая стоимость закрытия данного типа вакансии, % от годового дохода сотрудника
Российские агентства по подбору персонала
1
«Анкор-Екатеринбург»
143
15,2
25%
2
Кадровое агентство «Карьера»
49
2,4
12-16%
3
«КБЕ-Кадровый банк Екатеринбурга»
40
1,9
15-25%
4
«Кадровые технологии»
30
Н/д
Н/д
5
Кадровый центр «Метрополис»
26
1
18-20%
6
«Апрайт»
16
1,6
18%
Агентство персонала «Аксиома»
12
0,5
13-18%
Кадровое агентство «КИТ»
12
1,4
20%
8
IBC Human Resources
7
1,05
18%
9
«Люди Дела»
5
0,6
18%
10
Консультационный центр «Геософт»
1
0,07
20%
Иностранные агентства по подбору персонала
1
«Келли Сервисез Си-Ай-Эс»
16
3,2
18-22%
2
«Брейнпауэр Урал»
8
1,5
25-28%
3
«Коулмэн Сервис Ю-Кей»
2
0,5
25%

Количество клиентов
Таблица 5
Название
 Количество клиентов, пользовавшихся услугами подбора персонала в I п/г 2007 г.
Общее кол-во клиентов в I п/г 2007 г.
Структура клиентов в I п/г 2007 г. по статусу
Екатеринбургские
Региональные
Федеральные
Иностранные
Российские агентства по подбору персонала
1
«Анкор-Екатеринбург»
226
416
56
76
44
50
2
«Кадровые технологии»
96
181
35
27
21
13
3
Кадровый центр «Метрополис»
83
107
25
8
33
17
4
«КБЕ-Кадровый банк Екатеринбурга»
64
77
36
2
18
8
5
«Апрайт»
60
60
16
31
9
4
6
Кадровое агентство «Карьера»
49
750
28
4
8
9
7
IBC Human Resources
48
94
5
7
13
23
8
«Люди Дела»
45
45
17
7
16
5
9
Кадровое агентство «КИТ»
37
68
17
0
15
5
10
Агентство персонала «Аксиома»
36
36
14
0
18
4
11
Консультационный центр «Геософт»
17
21
15
3
2
1
Иностранные агентства по подбору персонала
 
 
 
 
1
«Келли Сервисез Си-Ай-Эс»
35
80
Н/д
2
«Брейнпауэр Урал»
21
21
4
0
5
12
3
«Коулмэн Сервис Ю-Кей»
20
20
0
0
0
20

Количество консультантов
Таблица 6
Название
 Количество консультантов в Екатеринбурге на 01.07.07
Общее кол-во сотрудников в Екатеринбурге на 01.07.07
Российские агентства по подбору персонала
1
«Анкор-Екатеринбург»
24
60
«КБЕ-Кадровый банк Екатеринбурга»
10
21
Кадровый центр «Метрополис»
10
17
«Кадровые технологии»
7
14
Кадровое агентство «Карьера»
7
30
Кадровое агентство «КИТ»
7
10
«Апрайт»
6
11
«Люди Дела»
6
10
5
IBC Human Resources
5
12
6
Агентство персонала «Аксиома»
4
7
7
Консультационный центр «Геософт»
3
4
Иностранные агентства по подбору персонала
1
«Келли Сервисез Си-Ай-Эс»
12
18
«Брейнпауэр Урал»
4
5
«Коулмэн Сервис Ю-Кей»
4
5

Филиальная сеть
Таблица 7
Название
 Количество филиалов с учетом головного офиса на 01.07.07
Филиальная сеть
Екатеринбург
УрФО
Др. регионы РФ
Российские агентства по подбору персонала
1
«Анкор-Екатеринбург»
9
1
0
8
2
«Апрайт»
4
1
2
1
IBC Human Resources
2
1
1
0
«Люди Дела»
2
1
1
0
Агентство персонала «Аксиома»
1
1
0
0
Консультационный центр «Геософт»
1
1
0
0
«Кадровые технологии»
1
1
0
0
Кадровое агентство «Карьера»
1
1
0
0
«КБЕ-Кадровый банк Екатеринбурга»
1
1
0
0
Кадровое агентство «КИТ»
1
1
0
0
Кадровый центр «Метрополис»
1
1
0
0
Иностранные агентства по подбору персонала
1
«Келли Сервисез Си-Ай-Эс»
21
1
2
18
2
«Коулмэн Сервис Ю-Кей»
7
1
0
6
3
«Брейнпауэр Урал»
3
1
0
2

Закрытые вакансии персонала среднего звена
Таблица 8
Название
 Количество закрытых вакансий квалифицированных специалистов и менеджеров среднего звена в I п/г 2007 г.
Оборот по вакансиям менеджеров среднего звена в I п/г 2007 г., млн руб.
Прайсовая стоимость закрытия данного типа вакансии, % от годового дохода сотрудника
Российские агентства по подбору персонала
1
Кадровый центр «Метрополис»
95
3,5
16%
2
«Анкор-Екатеринбург»
89
4,3
20%
3
«Апрайт»
64
2,5
18%
IBC Human Resources
55
2,3
15-18%
«Кадровые технологии»
55
Н/д
Н/д
5
Кадровое агентство «КИТ»
44
1,9
18%
6
«Люди Дела»
49
2,4
18%
7
Агентство персонала «Аксиома»
49
1,3
13-18%
8
«КБЕ-Кадровый банк Екатеринбурга»
35
0,9
15%
9
Консультационный центр «Геософт»
27
1,1
15%
10
Кадровое агентство «Карьера»
14
0,6
10-13%
Иностранные агентства по подбору персонала
 
1
«Келли Сервисез Си-Ай-Эс»
57
5,1
18-22%
2
«Брейнпауэр Урал»
16
1,3
25%
3
«Коулмэн Сервис Ю-Кей»
12
1,2
18-23%
 
Ссылки на ТОП-листы других лет: