Подписаться
Курс ЦБ на 28.04
91,77
98,02

Интерес столичных компаний к IT-специалистам со Среднего Урала вырос в два раза

Интерес столичных компаний к IT-специалистам со Среднего Урала вырос в два раза
Иллюстрация: сгенерирована с помощью нейросети Stable Diffusion

В пандемию, когда получил распространение формат удаленной работы, компании из Москвы и Санкт-Петербурга стали активнее приглашать талантливых специалистов из регионов. Сейчас тренд снова актуален.

В Москве и Санкт-Петербурге растет спрос на IT-специалистов из Свердловской области. К такому выводу пришли платформа онлайн-рекрутинга hh.ru и маркетплейс локальных брендов Flowwow, которые провели совместное исследование о востребованности специалистов со Среднего Урала.

В первом квартале 2024 г. IT-специалисты из Екатеринбурга в два раза чаще получали приглашения на собеседования по вакансиям в Москве, чем в первом квартале 2022 г. В среднем востребованность кадров из региона в столице последние годы растет на 9,66% от квартала к кварталу.

Что касается Санкт-Петербурга, здесь в первом квартале текущего года IT-специалистов из Екатеринбурга приглашали на собеседования в 1,58 раза чаще, чем в первом квартале 2022 г. Спрос на IT-специалистов из нашего региона Санкт-Петербурга растет ежеквартально на 6,94% в течение последних двух лет.

Как отметила руководитель направления маркетинговых исследований hh.ru Мария Игнатова, устойчивый тренд на поиск сотрудников столичными компаниями в регионах появился еще в 2020 г.:

Это произошло на фоне массового распространения удаленного формата работы, причем это касалось почти всех «офисных» профессий. Спустя четыре года мы вновь видим рост интереса к привлечению IT-талантов из регионов. Это связано с общим восстановлением спроса на IT-специалистов и ускоренным развитием IT-проектов по импортозамещению.

Технический директор маркетплейса Flowwow Дмитрий Шестернин сообщил, что формат удаленной работы поддерживают многие IT-компании:

Это позволяет работодателям нанимать специалистов с высокой квалификацией вне зависимости от их местоположения. Например, мы не акцентируем внимание на то, где территориально находится кандидат, но за последние два года отчетливо видим тенденцию появления все большего количества квалифицированных кадров из регионов.

Ранее DK.RU писал, что средняя зарплата IT-специалистов в России за второе полугодие прошлого г. сократилась на 15%, до 141 тыс. руб. в месяц. Сильнее всего средняя зарплата снизилась в Москве — на 7% (до 187 тыс. руб.), и в Санкт-Петербурге — на 14% (до 150 тыс. руб.). Тогда эксперты отмечали, что падение зарплат присутствует в тех вакансиях, на которые претендуют соискатели без опыта, например, меньшую зарплату стали предлагать продуктовым аналитикам.

Читайте также на DK.RU:

Молодежь так и будет стремиться в Москву, а региональные центры зачахнут. Кроме некоторых

«Всего 20% сотрудников увлечены работой, 42% работают «на минималках». Как это исправить?

Самое читаемое
  • Андрей Гавриловский: «Надо строить второй «Высоцкий», пока есть окно возможностей»Андрей Гавриловский: «Надо строить второй «Высоцкий», пока есть окно возможностей»
  • Открытие новой ледовой арены УГМК в Екатеринбурге запланировано на январь 2025 г.Открытие новой ледовой арены УГМК в Екатеринбурге запланировано на январь 2025 г.
  • «В семейном бизнесе нет проблем с тем, кто главный. Кто собственник, тот и главный»«В семейном бизнесе нет проблем с тем, кто главный. Кто собственник, тот и главный»
  • «Уралмаш» в игре! В Екатеринбурге пройдет четвертый матч серии ¼ плей-офф против «Зенита»«Уралмаш» в игре! В Екатеринбурге пройдет четвертый матч серии ¼ плей-офф против «Зенита»
Наверх
Чтобы пользоваться всеми сервисами сайта, необходимо авторизоваться или пройти регистрацию.
  • вспомнить пароль
Вы можете войти через форму авторизации зарегистрироваться
Извините, мы не можем обрабатывать Ваши персональные данные без Вашего согласия.
  • Укажите ваше имя
  • Укажите вашу фамилию
  • Укажите E-mail, мы вышлем запрос подтверждения
  • Не менее 8 символов
Если вы не хотите вводить пароль, система автоматически сгенерирует его и вышлет на указанный e-mail.
Я принимаю условия Пользовательского соглашения и даю согласие на обработку моих персональных данных в соответствии с Политикой конфиденциальности.Извините, мы не можем обрабатывать Ваши персональные данные без Вашего согласия.
Вы можете войти через форму авторизации
Самое важное о бизнесе.