«Уралвагонзавод» рассматривает возможность сокращения штата сотрудников

Сотрудники «Уралвагонзавода» заявили о планирующихся сокращениях на предприятии. Об этом сообщил E1.RU со ссылкой на соответствующий приказ руководства завода. 

Произвести оптимизацию численности центров, служб, управлений, институтов и отделов до 10% от их среднесписочной численности, — сказано в документе.

Предполагается, что предложения о том, кто попадет под сокращение, будет рассматривать специальная комиссия. Попавшим под оптимизацию должны выплатить до трех среднемесячных зарплат.

Приказ должен быть исполнен до февраля 2026 г. В это время предприятие также откажется от приема новых сотрудников.

По нашим данным, сокращение для большинства подразделений составляет до 50% от их штатной численности. В результате работоспособные, высококвалифицированные специалисты теряют рабочие места, — поделились с E1.RU сотрудники УВЗ.

В пресс-службе «Уралвагонзавода» DK.RU сообщили, что предприятие «стабильно работает в режиме высокой интенсивности над выполнением государственного оборонного заказа». И что «в современных условиях, как любое другое предприятие, УВЗ проводит реструктуризацию, которая затрагивает в первую очередь оптимизацию административно-управленческих расходов».

Напомним, ранее «Уралвагонзавод» заявил о планах перевести часть работников на четырехдневную рабочую неделю на полгода с 15 декабря. Это должно коснуться сотрудников, которые заняты в производстве гражданской продукции: железнодорожных вагонов и мобильных буровых установок.

Читайте также на DK.RU: С начала года штат «Сбера» сократился на 13,5 тыс., причина — в искусственном интеллекте