В Свердловской области директорам готовы платить от 450 тыс. в месяц

Как сообщают аналитики платформы онлайн-рекрутинга hh.ru, в Свердловской области января по май 2025 г. было открыто 2,3 тыс. вакансий для руководителей среднего и высшего звена. При этом спрос на управленцев снизился на 9% по сравнению с прошлым годом. Самыми востребованными среди руководителей оказались начальники производства — на них приходится 42% всех управленческих вакансий.

Наибольший прирост спроса на управленцев наблюдается в металлургической (+23%) и строительной (+5%) отраслях, хотя в целом конкуренция среди кандидатов весьма высокая — на одну вакансию приходится 14,5 резюме, что значительно превышает стандартные показатели рынка труда, — отмечают эксперты.

Ведущими сферами, где HR-специалисты активно ищут топ-менеджеров, стали: строительство (7% вакансий), металлургия (6%), а также розничная торговля (5%) и услуги для бизнеса (4%). При этом самые высокие зарплаты получают коммерческие директора и ИТ-директора — предприятия готовы им предложить около 200 тыс. руб. в месяц. Несмотря на свою востребованность начальники производства, получают в среднем 119,5 тыс. руб.

Отмечается, что в сфере высшего менеджмента наблюдается высокая конкуренция за работу среди соискателей: на одну вакансию приходится 14,5 резюме потенциальных кандидатов (норма для рынка труда 4,0–7,9 резюме на вакансию).

В топе вакансий с высокими зарплатами — исполнительный директор (от 500 тыс. руб. в месяц), директор по маркетинговым коммуникациям (450–600 тыс. руб.), технический директор (от 450 тыс. рублей) и финансовый директор маркетплейсов (400 тыс. руб.).

Читайте также на DK.RU: «51% уральцев терпят нелюбимую работу». Портрет современного соискателя