Рынок труда меняется. Конечно, этому миру по-прежнему необходимы программисты, но быстрее и заметнее зарплаты будут расти у филологов, историков и социологов. Почему?
Во власти готовят регуляторную гильотину: новые нормы помогут снизить административную нагрузку на бизнес, но все зависит от того, как они будут применяться.
То, в каком положении находится наше тело, влияет на мироощущение и самооценку сильнее, чем можно подумать. Нужная поза меняет состав гормонов в организме, мгновенно сменяя уныние уверенностью.
«У налоговых инспекторов нет мотивации искать реального бенефициара схем оптимизации». На деле компании с претензиями ФНС на 2,5 млрд руб. ВС разберется с проблемой переноса ответственности.
«Нефтегазовый бизнес совсем не самый маржинальный. Сегодня наша добыча обеспечивает примерно $2-2,5 тыс. ВВП на жителя страны. Больше не сделать, как ни крутись, большая добыча — уже убыток».
«Наилучшим вариантом для компании и ее акционеров станет полная продажа Рокетбанка». Qiwi так и не придумала, что делать с активом. Предполагается, что он заинтересует другие банки.
«Для государства малый и средний бизнес не особо важен. Каких-то реальных мер для его поддержки оно не предпринимает. И, очевидно, не потому, что не может, а потому, что не хочет» — Роман Речкин.
Просто, как раз, два, три: как организовать командировку без головной боли?
Николай Домуховский: «На каждого специалиста по защите информации приходится две вакансии»
Выйти из пандемии победителем. Как льготы ТОСЭР стимулируют развитие производств
Главная причина, почему компании продолжают терять деньги, работая с агентствами делового туризма, — это привычка и непонимание, сколько в реальности компания могла бы экономить.
По оценке организации ICS2, сегодня во всем мире в сфере информационной безопасности занято порядка 2 млн специалистов. А число открытых вакансий — четыре миллиона, и продолжает расти
Бизнес, работающий на территориях опережающего развития в закрытых городах, смог избежать остановки работы. Как льготы ТОСЭР помогают компаниям развиваться и кому особенно выгодно там работать?